يسخر الرؤساء التنفيذيون للتكنولوجيا بوحشية من الرئيس التنفيذي لشركة WeWork لقولهم إن الموظفين “الأقل تفاعلاً” يستمتعون بالعمل من المنزل
وانغ تشاو / وكالة الصحافة الفرنسية عبر Getty Images
- قال سانديب ماثراني من WeWork إن العمال “الأقل انخراطًا” هم فقط من يريدون البقاء في منازلهم.
- إنه مصدر إلهام للسخرية من Dara Khosrowshahi من Uber و Box’s Aaron Levie.
- بصفتها شركة عقارات تجارية ، فإن WeWork لها مصلحة راسخة في عودة العمال إلى المكتب.
- شاهد المزيد من القصص على صفحة الأعمال في Insider.
يتراكم الرؤساء التنفيذيون للتكنولوجيا على الإنترنت بعد تأكيد الرئيس التنفيذي لشركة WeWork على أن الموظفين “الأقل تفاعلاً” هم فقط من يريدون الاستمرار في العمل من المنزل.
خلال صحيفة وول ستريت جورنال مستقبل كل شيء مهرجان يوم الأربعاء ، سانديب ماثراني ، الذي تولى قيادة WeWork في عام 2020 ، ناقش مستقبل المكتب، قائلاً إنه يرى موظفين يرغبون في العمل في المكتب بضعة أيام كل أسبوع والعمل عن بُعد في أيام أخرى.
لكنه أضاف أن عدد الأيام التي يرغب العمال في البقاء فيها في المنزل يرتبط ارتباطًا مباشرًا بمدى انخراطهم في عملهم.
قال ماثراني: “من الواضح أيضًا أن أولئك الذين ينخرطون بشكل مفرط مع الشركة يريدون الذهاب إلى المكتب ثلثي الوقت على الأقل. أولئك الذين لا ينخرطون كثيرًا في العمل يشعرون براحة كبيرة من المنزل”.
منذ المقابلة ، لم يتردد زملائه المديرين التنفيذيين للمذراني في الإشارة إلى أنه بصفته الرئيس التنفيذي لشركة عقارات تجارية ، لديه مصلحة في عودة الموظفين إلى المكتب.
أشار آرون ليفي ، الرئيس التنفيذي لشركة إدارة المحتوى السحابية Box ، إلى سخافة النظر إلى موظفيك الأكثر تفاعلًا على أنهم من يستخدمون منتجك أكثر من غيرهم.
-ارون ليفي (levie) 13 مايو 2021
شارك دارا خسروشاهي ، الرئيس التنفيذي لشركة أوبر ، بنسخته الخاصة.
-دارا خسروشاهي (dkhos) 13 مايو 2021
كشركة ناشئة تعمل في مجال العمل المشترك ، تعتمد WeWork على الأشخاص العائدين إلى المكتب لتعزيز أعمالها. على الرغم من أن معدل الإشغال الحالي للشركة أقل من 50٪ ، أخبرت WeWork المستثمرين مؤخرًا أنها تتوقع ارتفاع الإشغال إلى 75٪ بحلول الربع الأخير من هذا العام.
قال مارسيلو كلور – الرئيس التنفيذي لشركة WeWork والمدير التنفيذي لأكبر داعم مالي لـ WeWork ، SoftBank Group International – لـ Insider في بيان في وقت سابق من هذا العام أن “WeWork في وضع جيد للغاية للانطلاق نحو المستقبل” بفضل تقنيتها و “التقدير الجديد لـ قيمة مساحة العمل المرنة “.
